Ошибки мотивации сотрудников и пути их исправления · «7x7» Горизонтальная Россия
Горизонтальная Россия
Выбрать регион
Республика Марий Эл
  1. post
  2. Республика Марий Эл

Ошибки мотивации сотрудников и пути их исправления

Игорь Посаженников
Игорь Посаженников
Добавить блогера в избранное

Нашёл инфу и хочу развить тему. По этой теме скоро сниму видео. Делаем репост, чтоб данных было больше. БлагоДарю!

11 ОШИБОК В МОТИВАЦИИ СОТРУДНИКОВ:

1. Если Вы мотивируете сотрудника деньгами, он станет вместо работы считать деньги.
2. Если Вы мотивируете сотрудника похвалой, он станет льстецом.
3. Если Вы мотивируете сотрудника кнутом, он будет работать, когда Вы рядом и в плохом настроении.
4. Если Вы мотивируете сотрудника радужной перспективой, в итоге он обвинит Вас в обмане.
5. Если Вы мотивируете сотрудника человеческим отношением, он по-дружески сядет Вам на шею.
6. Если Вы мотивируете сотрудника передачей опыта, он станет Вашим конкурентом.
7. Если Вы мотивируете сотрудника свободой выбора, он уйдет от Вас.
8. Если Вы мотивируете сотрудника доверием, он будет у Вас воровать.
9. Если Вы мотивируете сотрудника приказами, сотрудник станет исполнителем и не более.
10. Если Вы мотивируете сотрудника идеей, в итоге он разочаруется в Вас.
11. Если Вы мотивируете сотрудника законом, он станет хорошим юристом.

На вопрос "А как же мотивировать?" давайте поищем ответ вместе!



 
Комментарии (0)
или зарегистрируйтесь, чтобы оставить комментарий, как зарегистрированный пользователь.
Стать блогером

Новое в блогах

Рубрики по теме

ГУЛАГ

Коррупция

Молодежь

Экономика

Интернет

Власть

Доллар

История

Бизнес

Хватит читать Москву!

Подпишись на рассылку о настоящей жизни в российских регионах

Заполняя эту форму, вы соглашаетесь с Политикой в отношении обработки персональных данных