Во многих частных и государственных компаниях принято отмечать «мужской» и «женский» день. В преддверии 23 февраля девушки поздравляют мужскую часть коллектива, а к 8 марта наоборот – мужчины преподносят подарки женщинам. Многие сотрудники ждут корпоратива, ведь это повод повеселиться, отдохнуть от рабочих задач и пообщаться с коллегами в непринужденной обстановке. Но актуально ли устраивать подобные праздники в нынешнее время и что они значат для современного общества?
Что сегодня означают гендерные праздники?
С одной стороны, весь мир стремится к половому равноправию, а с другой – до сих пор существуют праздники, с условным делением по гендерному признаку. По мнению многих людей, 23 февраля – исключительно мужской праздник, а 8 марта – женский. И если с последним можно согласиться, то День защитника Отечества является поводом для чествования не только лиц мужского пола, но и женщин, которые принимали участие в боевых действиях, служили, или по сей день имеют отношение к военной отрасли. При этом, не все мужчины проходили срочную службу в армии, но практически каждый является потенциальным защитником Родины.
8 марта ознаменован Днем солидарности женщин за равноправие. Однако сегодня его отмечают как Международный женский день, и многие даже не знают истинный смысл даты. Как правило, в честь праздника девушки принимают тюльпаны от мужчин и поздравляют друг друга.
Отмечать или нет?
Праздновать ли 23 февраля и 8 марта – выбор каждой отдельной компании. Преимуществом поздравлений, подарков и мероприятий является внимание друг к другу, положительные эмоции и сплочение коллектива. При этом, нужно учесть организационные вопросы и при желании пригласить на корпоратив фотографа, чтобы запечатлеть на память приятные моменты. Выбирать настоящего профессионала стоит на специализированном портале artist.ru. На сайте можно ознакомиться с анкетой кандидатов, посмотреть портфолио и почитать отзывы людей, успевших поработать со специалистом.
Однако, в сложившейся эпидемиологической обстановке, от проведения корпоратива можно и воздержаться. Лучше не подвергать риску здоровье коллег и свое собственное, к тому же, проводить массовые мероприятия не рекомендуется.
Альтернативный вариант
Альтернативным вариантом гендерных праздников может стать чествование первого дня весны – 1 марта. В таком случае, и настроение коллектива улучшится, и ничьи принципы не будут задеты, а меры предосторожности для здоровья советуем соблюдать при любых обстоятельствах.
