C 1 января 2016 года каждому работнику Севмаша, независимо от того, давно человек работает или только что устроился на предприятие, а также без учета стажа, вместе с зарплатой, полностью, в размере 80%, будет выплачиваться процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера.
Данное постановление администрация судоверфи приняла с целью увеличения социальной защищенности сотрудников и привлечь на "Севмаш" новых работников.
Напомним, ранее данную северную надбавку получали заводчане, которые в день приёма на работу не достигли 30 лет и прожившие не менее пяти лет в районах Крайнего Севера. А сотрудникам из других областей приходилось трудится пять лет, для того что бы её заработать.
Комментарии (0)
Мы решили временно отключить возможность комментариев на нашем сайте.
